Спільні заходи Дружківських податківців з місцевими органами влади для комплексного вирішення проблемних питань з легалізації праці

На цьому тижні відбулася чергова нарада у виконкомі при Дружківській міській раді. У складі міської міжвідомчої групи з питань забезпечення реалізації рішень спрямованих на підвищення рівня оплати праці та дотримання норм законодавства в частині мінімальної заробітної сплати в нараді взяла участь Юлія Семеренко - заступник начальника Дружківського відділу адміністрування податків і зборів з фізичних осіб Костянтинівсько-Дружківського управління ГУ ДПС у Донецькій області. Головною темою обговорення стала легалізація трудових відносин та підвищення заробітної плати на підприємствах міста.

В ході наради підіймались питання своєчасної виплати заробітної плати, а од же і своєчасне поповнення бюджету податком на доходи фізичних осіб та війсковим збором, недопущення затриманя оплати праці, стан погашення заборгованості із заробітної плати на підприємствах міста, легалізація праці та перевірки суб’єктів господарювання, які здійснюють діяльність з ознаками використання неоформлених трудових відносин.

Також на нараду були запрошені суб’єкти господарювання, які мінімізують заробітну плату, з метою обговорення та вирішення нявних проблем з даного питання.

Юлія Семеренко повідомила, що завдяки спільним заходам з початку року було відвідано та досліджено 41 об'єкт проведення підприємницької діяльності, виявлено 5 осіб, з якими належним чином не оформлені трудові відносини. Завдяки цьому 2 особи зареєструвалися в якості фізичної особи - підприємця, а з 3-ма особами оформлено трудові відносини. Однак на сьогодні, через проведення карантинних заходів, направлених на запобігання поширення коронавірусної хвороби, дослідження об'єктів проведення підприємницької діяльності призупинено.

По закінченню засідання було прийнято ряд спільних заходів по продовженню боротьби з тіньовою заробітною платою та вирішенню питань легалізації праці в умовах карантину.

 



Понравилась статья? Оцените ее - Отвратительно!ПлохоНормальноХорошоОтлично! (Нет оценок) -

Возможно, Вас так же заинтересует:
Загрузка...

Комментариев еще нет