За п’ять місяців 2020 року до бюджету надійшло більше 102 млн. грн. єдиного соціального внеску

Про це повідомила заступник начальника Костянтинівсько-Дружківського управління - начальник Дружківського відділу адміністрування податків і зборів з фізичних осіб Головного управляння ДПС у Донецькій області Анна Гвоздик. Заступник розповіла, що завдяки продуктивній і злагодженій роботі Дружківських податківців з платниками податків надходження єдиного внеску на загальнообов’язкове соціальне страхування за п’ять місяців поточного року склали 102,7 млн. гривень, що на 20,9 млн. або на 25% вищі в порівнянні з аналогічним періодом минулого року.

Анна Гвоздик, розповіла що з 1 січня 2021 року набирають чинності норми Закону «Про збір та облік єдиного внеску на загальнообов’язкове державне соціальне страхування» (щодо усунення дискримінації за колом платників), які передбачають, що фізичні особи-підприємці на загальній системі оподаткування, самозайняті особи та члени фермерського господарства зможуть не сплачувати єдині соціальні внески за місяці в яких дохід не було отримано. Такі платники матимуть право самостійно визначити базу нарахування ЄСВ, але в межах мінімальної та  максимальної величини бази нарахування ЄСВ (від 1039,06 грн. до 15585,90 грн.). До 1 січня 2021 року, якщо підприємцем не отримувався дохід від впровадження діяльності, він зобов’язаний сплачувати внески.

При цьому заступник повідомила, що актуальним питанням залишається сплата заборгованості з єдиного соціального внеску. Станом на 01 червеня 2020 Дружківські ФОПи заборгували більше 6 млн гривень ЄСВ. Роботодавці, які не сплачують внески за найманих працівників, свідомо позбавляють їх страхового стажу та отримання пенсіних виплат. Сьогодні у  працівників є можливість отримати всю інформацію про нараховану заробітну плату, відрахування єдиного соціального внеску та розмір страхового стажу. Для цього необхідно зареєструватися на веб-порталі Пенсійного фонду України. Так робітники зможуть перевірити наскільки добросовісні їх роботодавці та чи сплачують вони внески. А за допомогою мобільного застосунку Legal ZrPlat (який можна безкоштовно завантажити на власний мобільний пристрій), можна повідомити про будь-які порушеня трудового законодавства – повідомила Анна Гвоздик.

Наприкінці керівник нагадала, що за порушення строків сплати податку встановлено штрафну санкцію у розмірі 20% своєчасно не сплачених сум та пеня з розрахунку 0,1 % суми недоплати за кожний день прострочення платежу. А також те, що заборгованість з внеску не має строку позовної давності.



Понравилась статья? Оцените ее - Отвратительно!ПлохоНормальноХорошоОтлично! (Нет оценок) -

Возможно, Вас так же заинтересует:
Загрузка...

Комментариев еще нет